Zástupcovia zamestnancov OZ KOVO, združení v Rade odborov U. S. Steel Košice, sa so znepokojením oboznámili s rozhodnutím Úradu pre reguláciu sieťových
odvetví (ÚRSO) zvýšiť výšku tarify za prevádzkovanie systému (TPS) s účinnosťou od 20. augusta 2014, keď jej číselná hodnota sa zmenila na sumu 21,82 a/MWh, čím vzrástla o ďalšie 2 eurá.
Zástupcovia OZ KOVO, ktorí majú svoje zastúpenie vo Výbore pre kovy, v Európskom hospodárskom a sociálnom výbore v rámci IndustriALL Europa, predkladali svoje
pripomienky k návrhu akčného plánu pre oceliarstvo z dôvodu zmierniť alarmujúcu situáciu v oceliarskom priemysle. Prijatý akčný plán je prvým krokom, ktorý má oceliarskemu priemyslu pomôcť čeliť
súčasným hlavným hospodárskym, sociálnym a environmentálnym výzvam a vytvoriť nový rámec priemyselnej politiky, zameraný na udržanie konkurencieschopného oceliarstva a jeho pracovných síl. Ako je
známe, slovenskí oceliari sú pod silným konkurenčným tlakom, aj preto návrh národného akčného plánu pre konkurencieschopný a udržateľný oceliarsky priemysel na Slovensku vláda SR svojím uznesením
zo dňa 23. apríla 2014 prijala. Uvádza sa v ňom, že vláda SR má maximálny záujem o udržanie výroby ocele na Slovensku a súhlasí so zaradením výroby ocele medzi strategické priemyselné odvetvie.
Zároveň si okrem iného priamo sama sebe stanovila úlohu, že v termíne do 30. septembra 2014 posúdi návrh opatrení na zníženie tarify za prevádzkovanie systému. V samotnom Memorande o porozumení
medzi vládou SR a spoločnosťou U. S. Steel Košice zo dňa 26. marca 2013 sa uvádza, že Slovenská republika rešpektuje veľkosť a význam U. S. Steel Košice pre regionálne a národné
hospodárstvo a zamestnanosť, vyvinie úsilie pri poskytovaní stimulov s cieľom udržať investíciu USS v SR. Rozhodnutie ÚRSO je maximálne kontroverzné s uvedenými záväzkami v jednotlivých dokumentoch
v období, keď Slovensko je jedným z energeticky najnáročnejších členských štátov. Realizovať opačné opatrenia, ako sú uplatňované v ostatných členských štátoch EÚ na ochranu svojho priemyslu, je v
dnešnej naďalej zložitej dobe pre hutníkov veľmi nezodpovedné. Ako zástupcovia zamestnancov vnímame situáciu tak, že tieto opatrenia môžu mať až likvidačný charakter v oblasti zamestnanosti v
hutníctve.
Na základe uvedeného Rada odborov U. S. Steel Košice vyzýva všetkých zainteresovaných do uvedeného problému, aby s plnou vážnosťou prehodnotili
uvedené rozhodnutie a prijali opatrenia, ktoré nebudú ďalej slovenských hutníkov poškodzovať. Sme v období pred kolektívnym vyjednávaním a našou úlohou, spolu so sociálnym partnerom, je
zabezpečiť zachovanie zamestnanosti, doterajšej úrovne podnikovej sociálnej politiky a mzdovej dynamiky pre zamestnancov v ťažkých hutníckych prevádzkach. Všetky vznikajúce problémy počas
kolektívneho vyjednávania chceme riešiť za rokovacím stolom bez porušenia sociálneho zmieru, k narušeniu ktorého takéto opatrenia môžu prispieť.
Čistý zisk za tretí štvrťrok 2024 vo výške 119 miliónov USD alebo 0,48 USD na zriedenú akciu.